Pour une meilleure gestion urbaine de proximité
Dès le début des années 1990, le quartier Rougemont a fait l'objet de réflexions autour de la gestion urbaine, préconisant un désenclavement, le réaménagement des espaces extérieurs, la résidentialisation de certains secteurs et la mise en place de services aux habitants, dont un centre social.
Les attentes des habitants sont fortes, concernant l'animation du quartier et le développement du lien social, l'amélioration des services, de la sécurité et de la tranquillité, de l'entretien courant...
Le renouvellement urbain du quartier est lancé en juin 2005 avec la première convention ANRU, signée entre les partenaires : Ville de Sevran, les bailleurs dont BATIGERE, l'Etat et la CDC. En 2007, un Contrat Urbain de Cohésion Sociale est signé entre l'Etat et la Ville de Sevran. Parmi les nombreux objectifs fixés : la gestion urbaine de proximité.
En initiant ce troisième chantier école et en mettant à disposition de la Ville de Sevran le local réhabilité, BATIGERE et LOGEMENT URBAIN s'inscrivent dans la logique de partenariat préconisée par le Projet de Rénovation Urbaine.
Le chantier-école, tremplin pour l'emploi et outil d'intégration
D'octobre 2006 à décembre 2008, le quartier Rougemont a accueilli trois chantiers école, mis en oeuvre grâce à l'implication de partenaires très motivés par la réussite de ce projet : le Pôle Emploi Formation de Sevran (Compétences Emploi), l'INSTEP (Institut d'Education Permanente), l'AFPA, le Conseil Régional d'Ile de France, le Conseil Général de Seine Saint Denis, la Mission locale de Sevran, BATIGERE et LOGEMENT URBAIN. ces chantiers ont concerné la réhabilitation de 5 appartements et l'aménagement d'une ancienne loge de gardien en Centre social.
Au-delà des simples travaux de réhabilitation, la pédagogie du chantier-école est centrée sur l'apprentissage des métiers pour des habitants en recherche d'emploi, l'objectif étant, à la fin de l'opération, d'inscrire les bénéficiaires dans un parcours de formation. A l'issue de ce parcours, les stagiaires sont en mesure de passer le Certificat de Compétences Professionnelles, au titre d'Agent d'entretien du Bâtiment.
21 stagiaires ont été recrutés pour suivre la formation de l'INSTEP (environ 800 heures) et participer aux chantiers école. Concernant la plupart des stagiaires, les formateurs ont souligné l'assiduité, l'autonomie dans le travail et la volonté de s'inscrire dans un parcours professionnel. Malgré quelques difficultés, l'ensemble des partenaires est satisfait du dispositif.
Et, c'est en leur présence que le troisième chantier école a été réceptionné, le 19 janvier 2009. Tous très fiers du produit de cette collaboration : un local dédié à la Petite Enfance.
Contacts : joelle.grusson@batigere.fr et celine.fricotte@batigere.fr - Site : www.batigere.fr

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